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公司博士后科研工作站召開博士后進(jìn)出站評(píng)審會(huì)
作者:管理員 日期:2011年03月29日 00:00 人氣:
  3月11日,金鉬集團(tuán)博士后科研工作站召開博士后進(jìn)出站評(píng)審會(huì),2名博士后研究人員分別順利進(jìn)出站。   評(píng)審會(huì)上,來自西北有色金屬研究院、西安交通大學(xué)、西安建筑科技大學(xué)、西安理工大學(xué)、西北大學(xué)等高校院所的7位技術(shù)專家對(duì)馮鵬發(fā)博士提交的《稀土氧化物/二硅化鉬復(fù)合微粒強(qiáng)韌化燒結(jié)鉬材料技術(shù)研究》博士后出站報(bào)告,以及范海波博士提交的《TFT-LCD鉬靶材性能分析與評(píng)價(jià)研究》博士后進(jìn)站報(bào)告進(jìn)行了充分的討論和評(píng)估。   陜西省人力資源和社會(huì)保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處處長(zhǎng)、陜西省博士后管理委員會(huì)辦公室副主任亢保民出席本次評(píng)審會(huì)并講話,他指出,金堆城博士后科研工作站設(shè)站以來,積極吸收外部?jī)?yōu)勢(shì)資源,加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作,形成了一支層次較高,配置齊全,有一定影響的人才隊(duì)伍,成為名符其實(shí)的國內(nèi)鉬研發(fā)基地,產(chǎn)業(yè)技術(shù)水平達(dá)到國際先進(jìn)水平。   金鉬股份副總經(jīng)理馬全智在會(huì)上做了講話,他說,公司目前正從礦山型向加工型企業(yè)轉(zhuǎn)型,從向資源型要效益到向技術(shù)要效益過渡。他希望各高校院所的專家與企業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)配合,強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,共同推動(dòng)中國鉬業(yè)技術(shù)不斷進(jìn)步。   據(jù)悉,自2002年設(shè)站以來,公司博士后科研工作站已先后引進(jìn)4名博士后研究人員進(jìn)站從事研究工作,本次進(jìn)站的是公司第5名博士后研究人員。所有出站的博士后研究人員均圓滿完成科研任務(wù),為企業(yè)的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的技術(shù)支撐。公司博士后工作站于2009年、2010年分別被國家和陜西省授予優(yōu)秀工作站稱號(hào)。

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