省有色集團總經(jīng)理助理、第二督導(dǎo)組副組長崔恩靜一行蒞臨公司督導(dǎo)檢查公司三季度追趕超越黨建工作及“三項機制”貫徹落實情況。公司黨委書記張繼祥作了貫徹落實情況匯報。公司黨委副書記劉海濱、工會主席朱凌云及黨群部門負責人參加了匯報會。
匯報會上，張繼祥首先對公司二季度追趕超越檢查中的換屆選舉，“三會一課”制度執(zhí)行情況以及“三項機制”等方面存在的問題作了詳細匯報。他說公司專門召開黨委會議確定了換屆選舉時間節(jié)點，各二級單位黨組織于9月底全部完成換屆選舉工作，公司黨委在年底前召開黨代表大會換屆選舉。公司加強了“三會一課”制度的培訓(xùn)、督導(dǎo)檢查和點評，做好黨支部“三會一課”制度的執(zhí)行整改，嚴肅政治生活。談到二季度“三項機制”檢查中存在的問題時，他指出，公司8月16日召開會議對二季度追趕超越黨建工作以及“三項機制”貫徹落實情況進行了點評，首次對公司二級黨組織進行排名排序，并對典型的作法進行梳理上報。
張繼祥還從黨的基層組織建設(shè)，干部隊伍、人才隊伍建設(shè)及統(tǒng)戰(zhàn)工作，工會、共青團及維穩(wěn)工作等方面匯報了三季度公司追趕超越黨建工作。在三季度公司落實“三項機制”中，結(jié)合實際強化運用，對公司30個基層單位黨組織“三項機制”貫徹落實情況進行了實地督導(dǎo)，共上報典型案例及相關(guān)報告20份，推進“三項機制”貫徹落實。公司黨建工作、黨風廉潔建設(shè)的“責任清單”，做到了全覆蓋，并對二級黨組織書記以及信訪工作也建立了“責任清單”。張繼祥說，我們研究措施、確定節(jié)點，督導(dǎo)檢查，逐步推進，有信心和能力做好整改工作，希望督導(dǎo)組對三季度工作提出指導(dǎo)意見。
崔恩靜聽完匯報后，談了四方面的感受:一是金堆城多年來工作很扎實，細致，形成金堆城特色的文化沉淀，凝聚了大家的心血和汗水的結(jié)晶，他對此表示肯定。二是聽了三季度檢查的匯報后，公司各方面工作都能重視，整改到位。三是各項制度健全后，要做好持續(xù)貫徹落實，同時有責任和義務(wù)向下傳遞，讓基層員工主動配合執(zhí)行，變被動為主動。四是做好黨建工作，履行好國有企業(yè)的社會責任，將黨建工作融入生產(chǎn)經(jīng)營，把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢。他最后強調(diào)要做好穩(wěn)定工作，促進企業(yè)和諧發(fā)展。
會后，督導(dǎo)檢查組在會場逐項核查了公司黨建工作的基礎(chǔ)資料，詢問了解了有關(guān)情況，并評價賦分。
